福建省大中专毕业生就业工作中心主任郝军表示，从目前福建省举办的综合性、区域性、行业性毕业生招聘会和各类校园招聘会情况来看，今年用人单位进校招聘时间较去年提早，场次与岗位数量大幅增加，岗位质量和薪酬待遇较去年也有提高，毕业生就业形势好于去年。截至１２月２０日，福建省共举办２０１１年大型毕业生专场招聘会４场，提供岗位信息２７９８９个，吸引６万多名毕业生参加，各高校还多渠道、多形式举办了各类校园招聘会。

　　相对于用人单位招聘热情高、需求旺的形势，２０１１届毕业生等待、观望、求稳的心态有所回升，一些毕业生将公务员和事业单位作为首要选择，相对于民营企业和中小企业，毕业生更青睐国有企业和外资企业，部分毕业生虽然已与用人单位达成就业意向，但暂时不愿意签订就业协议。

　　企业提前进校抢人

　　从福州地区一些高校的校园招聘会情况来看，今年企业的需求较旺盛，来学校招聘比往年要早，提供的岗位质量也比较高。记者从福州大学了解到，从９月份到现在，福大已举办过３４０多场校园招聘会，为２０１１届毕业生们提供了７０００多个岗位。而且，到学校招聘的企业有中铁一局、福耀玻璃、象屿集团等国内知名的企事业单位。

　　“１０月１１日东南融通有限公司就来我校举办２０１１届毕业生的专场招聘会了。”福建师范大学就业指导中心钟兴言老师说。他介绍，截至１２月２０日，福建师范大学已经举办了包括福建富士通信息软件有限公司、网龙公司、恒安集团等单位在内的近２００场专场招聘会，为毕业生提供了７０００多个就业岗位。“这些专场招聘会提供的就业岗位数量是去年同期的近两倍。”钟兴言说。

　　但在为今年的就业形势感到高兴的同时，一些高校的就业工作负责人也有所担忧，因为企业提早进校招聘和需求的旺盛很可能是在透支明年的需求，如果毕业生们因为距离毕业还有一段时间而抱有“再等等看”的观望心态，可能会错过找工作的黄金时机。

　　单位面临冰火两重天

　　虽然招聘会现场人山人海，但难掩就业供求不平衡、冷热不均的局面。有的摊位前排起了长龙受热捧，有的摊位却门可罗雀遭冷遇。在毕业生面前，招聘单位面临冰火两重天。

　　１９日，在福建省２０１１年大中专毕业生金山学区专场招聘会上，上市公司或者知名企事业单位成毕业生追逐对象，像康师傅、新华都、五菱汽车等大牌企业的摊位前总是人山人海，而有的企业招聘人员主动邀请求职者坐下聊聊，却遭到对方婉拒。“我先去别的地方看看，等会儿再来。”一个求职的女生对热情邀请自己的一家化妆品公司的招聘人员说，“她不会再回来了。”该公司招聘人员陈小姐告诉记者，虽然公司提供的岗位名额有２０个，但很多求职者都是简单听了一下公司介绍就走人，留下份简历已经算是很给面子了。

　　一位男生对自己同学将简历投给一个塑料制品公司感到不解，“为什么不跟我一起投那家太阳能电池企业，那才是有前景的行业！”

　　但是生产太阳能电池的泉州金保利科技实业有限公司也有自己的苦衷。“去年公司到厦大招聘了一批人，可能他们有一种重点大学毕业生的优越感吧，不愿意留在公司，有个只待了一个月就辞职了。”金保利公司人力资源科杨金芳说，因此公司今年改变了思路，选择了到集美大学、仰恩大学、三明学院等学校招聘。

　　部分岗位对专业技能的要求是挡在企业和毕业生之间的另一道鸿沟，计算机类、机械电子类、工程类等技能型人才很受企业欢迎，奔波各招聘会寻找机会的福大学生陈晓梅就很羡慕自己机械、电气专业的同学，“我有个同学说对工资低于３０００元的工作是不动心的。”

　　省内某着名房地产企业人事经理俞承志也说，房地产行业的专业技术人才还是比较稀缺，如策划、研发、设计、成本控制、建筑师、项目经理等高端人才更为紧缺，该类职位比普通的行政类职位的薪酬会高上３０％－５０％。

　　起薪太低企业遭质疑

　　在１９日的招聘会现场，一个明码标价薪资待遇为１０００元—１２００元的招聘摊位前，两名女生在小声地议论：“这么低的工资，谁去啊！”

　　在当天的招聘会上，这的确是很罕见的工资标准，因为在其他企业招聘公告上“实习期间月薪１５００－２０００元”、“月薪２０００元以上”的薪资标准随处可见，而且多数企业都注明了会为员工提供社保、医保、加班补贴、带薪休假等福利保障。

　　一家动漫企业招聘人员向记者抱怨今年毕业生对工资的要求有点高，“很多都要求工资至少有２０００元，我们公司刚刚成立３年，还在发展阶段，每月２０００元以上的工资对我们来说有点高了。”

　　“基本工资一家１８００元、一家２０００元、还有一家试用期内１５００元，还都可以接受。”今年即将毕业的小严告诉记者，工资待遇是他投简历的主要参照。“去年我也看了几场招聘会，感觉基本工资没有今年的高。”小严说。

　　茶花家居塑料用品公司为了招徕应聘毕业生，也向他们承诺，元旦后就会提高工资水平，幅度大约在２０％左右。

　　观望成普遍心态

　　记者在采访中了解到，面对今年企业进学校招聘较早、需求也很旺盛的状况，多数毕业生对今年就业形势感到乐观。

　　陈晓梅虽然已和几家企业达成了协议，但她并不打算这么快把自己“嫁”掉，以免以后后悔。随着参加的招聘会次数增加，陈晓梅心里开始矛盾：既希望后面有更好的公司和待遇等着自己，也担忧万一好的公司都招满了，剩下的都是更不满意的怎么办？

　　福建师大财管专业的大四学生小黄和陈晓梅遭遇类似，她想在福州、厦门或者泉州找一份工作。她认为自己在大学期间较为注意个人能力培养和锻炼，加上外语也比较有优势，找个让自己满意的工作应该是不成问题的。可现在的状况是还没遇到一家可以让她觉得能把自己放心地托付给它的单位。１９日，小黄把简历投给了厦门一家汽车销售公司，应聘财务主管的岗位，但不知这家公司是否会聘她。