从一位消息人士处获悉，虽然杨元庆是否下课还没有定论，但是联想集团将在2009年1月中旬宣布重组计划，包括组织架构重新调整、裁员等。
据悉，继海外裁员之后，联想集团也在国内进行大幅裁员。

　　3年来最差财报

　　今年11月份联想集团公布的第三季度财报显示净利润只有2300万美元，较去年同期下降78.1%；毛利率由去年同期的14.1%下滑至12.6%。这是2005年联想并购IBM个人电脑业务以来最差的一份财报。

　　而截至2008年9月30日止三个月，联想集团在中国的个人电脑销量年增长速度仅为7％，远低于在全球个人电脑销量的增速15％。

　　联想集团将业绩下滑归因于“全球性经济危机和中国的自然灾害”。同时，北京奥运会后联想集团的销售额也没有如公司预期般增加，销售额较去年持平，毛利率反而较去年同期下降。

　　面对这一业绩，当天各大投行都表示联想业绩低于预期。杨元庆也不得不在季报发布会上表示，对业绩不满意，公司将推进包括裁员在内的重组，以提高效率。

　　杨元庆“自责请辞”

　　作为已经国际化的联想集团掌门人，杨元庆要在各方期望和压力下拿出漂亮的业绩，才能赢得股东认可。但从今年初看到手机业务刚出现亏损随即就剥离的做法来看，联想董事会是非常看重短期效益的。

　　联想集团在欧美市场高度依赖大企业客户，但是本轮全球金融危机对大企业冲击很大，这些大企业客户IT投入减少导致电脑企业业绩下滑。与戴尔和惠普等竞争对手相比，联想集团的收入中，大企业客户营收占比是最高的。

　　联想集团今年还有一个战略性的失误，各电脑企业都在纷纷推出的超便携式电脑，联想集团却没有意识到这块产品的市场机会。

　　大联想系一成员企业内部人士近日对早报记者表示，“联想控股（联想集团母公司）对杨元庆应该还是很相信的，但是如果业绩不好，其他股东不同意的话，那联想控股也只能换人。”

　　另据中国经营报报道，在联想工作了20年的杨元庆出于自责，主动请辞。

　　重组方案仍在讨论

　　上述大联想系内部人士认为，如果杨元庆真的下课，还更多是资本博弈的结果。

　　“可能是其他方股东联合施压，更多是联想集团内部董事会各成员之间的博弈，这也是联想控股作为大股东所无法控制的。毕竟股东希望看到的是利润。”

　　该内部人士还称，联想集团将在今年1月中旬宣布重组计划，到时候不排除出现联想集团高层调整。“关于具体的重组方案联想集团内部也在讨论之中，各派代表利益不同观点也不一样，希望杨元庆下课的声音也有，当然支持杨元庆的声音也有。”他说，资本博弈的可能性很大，各方可能利用董事会平台，实现高层人事更迭。

　　联想控股总裁柳传志手下除了联想集团董事长杨元庆、神州数码CEO郭为外，还拥有朱立南（联想投资董事总经理、总裁）、赵令欢（弘毅投资总裁、联想移动董事局主席）、陈国栋（融科智地总裁）三位各领一个行业的少帅。

　　不过，除了朱立南曾在联想集团出任过高管，有产业经验外，其他两位少帅并不具备IT相关产业经验。